德化县图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、阅览室管理员等，要求具备良好的服务意识和沟通能力。应聘者需具备相关专业背景及一定的工作经验，熟悉图书馆管理及服务流程。招聘流程包括报名、资格审查、面试等环节。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，为广大读者提供更优质的阅读体验。期待有志之士的加入，共同推动德化县图书馆事业的发展。

本文目录导读：

1. 招聘信息
2. 应聘流程
3. 岗位职责与工作要求

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和文化传承的重要场所，其运营和服务水平也在持续提升，德化县图书馆作为本地区重要的公共文化服务机构，一直致力于为广大读者提供优质的阅读服务和丰富的文化体验，为了满足日益增长的读者需求和提升服务质量，德化县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘信息

1、招聘岗位

（1）图书管理员：负责图书的整理、归类、借阅及归还工作，解答读者咨询，维护图书馆秩序。

（2）信息技术员：负责图书馆数字化建设，包括电子资源的管理、网络维护以及新媒体平台的运营。

（3）儿童阅读推广员：负责儿童阅读活动的策划、组织与实施，推广儿童阅读文化。

2、招聘人数

本次招聘图书管理员5名，信息技术员3名，儿童阅读推广员2名。

3、招聘条件

（1）图书管理员：要求具备良好的沟通能力和服务意识，大专以上学历，图书馆学或相关专业优先。

（2）信息技术员：要求熟练掌握计算机技术和网络知识，本科以上学历，计算机或相关专业优先。

（3）儿童阅读推广员：要求具备良好的组织协调能力和语言表达能力，有相关工作经验者优先。

4、薪酬待遇

本次招聘的岗位薪酬福利待遇优厚，具体待遇面议。

应聘流程

1、报名方式：请将个人简历发送至德化县图书馆官方邮箱。

2、资格审查：图书馆将对报名人员进行资格审核，符合条件的将通知面试。

3、面试环节：面试内容包括自我介绍、专业技能展示以及对应聘岗位的理解与规划等。

4、录用通知：经过综合评估后，对录用人员发放录用通知。

岗位职责与工作要求

1、图书管理员

职责：负责图书的整理、归类、借阅及归还工作，解答读者咨询，维护图书馆秩序。

要求：具备良好的沟通能力和服务意识，熟悉图书馆管理流程，具备一定的图书管理知识。

2、信息技术员

职责：负责图书馆数字化建设，包括电子资源的管理、网络维护以及新媒体平台的运营。

要求：熟练掌握计算机技术和网络知识，具备数字化建设的相关经验，能够独立完成新媒体平台的运营与推广。

3、儿童阅读推广员

职责：负责儿童阅读活动的策划、组织与实施，推广儿童阅读文化。

要求：具备良好的组织协调能力和语言表达能力，能够策划并组织儿童阅读活动，具备相关工作经验者优先。

德化县图书馆诚邀广大优秀人才加入我们的团队，共同为构建书香社会贡献力量，我们期待您的加入，共同推动德化县图书馆的发展，为广大读者提供更优质的服务，如果您认为自己符合以上岗位要求，欢迎踊跃报名，德化县图书馆期待您的加入！