曾都区数据和政务服务局发布最新招聘信息。该局现面向社会广泛招募人才，招聘职位涉及多个领域，旨在优化政务服务水平，提升公共服务质量。招聘信息包括岗位要求、职责、薪资待遇等详细内容。此次招聘旨在为曾都区数据和政务服务局注入新鲜血液，优化人才结构，以更好地服务公众，推动政务服务的数字化、智能化发展。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘信息
3. 招聘流程

随着信息技术的快速发展，数字化政务已成为推动政府服务创新、提升治理效能的重要手段，曾都区数据和政务服务局作为本地区政务数字化的重要推动力量，一直致力于提高政务服务水平，优化政府工作流程，为公众提供更便捷、高效的服务，为了满足日益增长的工作需求，我局现面向社会广泛招募优秀人才，共同为曾都区的数字化发展贡献力量。

单位简介

曾都区数据和政务服务局是负责推进曾都区政务数字化、智能化建设的核心部门，我们致力于通过大数据、云计算、人工智能等现代技术手段，提升政务服务的效率和质量，实现政府治理体系和治理能力现代化。

招聘信息

根据我局业务发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位：

1、数据分析师

岗位职责：

（1）负责收集、整理和分析各类数据，为政府决策提供数据支持；

（2）参与政务数据平台建设，推动数据资源整合和共享；

（3）研究数据分析和挖掘的新技术、新方法，提升数据分析水平。

任职要求：

（1）统计学、数学、计算机科学等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉数据分析工具，具备良好的数据处理和分析能力；

（3）具有较强的逻辑思维和沟通能力，具备良好的团队协作精神。

2、政务服务专员

岗位职责：

（1）负责政务服务的咨询、受理和办理工作；

（2）参与政务服务流程的优化和改进，提高服务效率；

（3）负责服务窗口的日常管理和维护工作。

任职要求：

（1）具备良好的服务意识和沟通能力；

（2）具备较强的组织协调能力，能够处理突发事件；

（3）有相关工作经验者优先考虑。

3、信息技术工程师

岗位职责：

（1）负责政务信息系统的建设、维护和管理；

（2）参与政务数据平台的技术研发和优化；

（3）研究信息技术的新趋势，推动技术升级和更新换代。

任职要求：

（1）计算机、软件工程等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉主流信息技术，具备良好的编程能力；

（3）具备较强的学习能力和创新意识，具备良好的团队协作精神。

招聘流程

1、网上报名：请应聘者将个人简历发送至我局邮箱，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”。

2、资格审查：我局将根据应聘者提交的个人简历进行筛选，确定面试名单。

3、面试：通过资格审查的应聘者将接到面试通知，面试时间和地点另行通知。

4、体检：通过面试的应聘者需前往指定医院进行体检，体检合格后，我们将正式发放录用通知。

5、录用：签订聘用合同，正式成为我局的一员。