本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 注意事项
6. 联系方式

惠州市林场作为本地区重要的绿色生态保护和森林资源管理机构，一直致力于推动林业产业的发展和生态环境的改善，随着业务的不断扩展和人员需求的增长，惠州市林场现正式发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的行列。

招聘背景

随着惠州市林场业务规模的扩大和林业产业的快速发展，我们急需引进一批高素质、专业化的人才来支持林场的运营和发展，此次招聘旨在吸引更多具备相关专业背景和实际工作经验的人才，共同为惠州市林场的未来发展贡献力量。

招聘岗位及要求

1、森林资源管理员

岗位职责：

负责林场的森林资源调查、监测和保护工作；

组织实施森林生态修复和绿化工程；

参与制定林业发展规划和生态保护政策。

任职要求：

本科以上学历，林业、生态学等相关专业；

具备良好的沟通协调能力和团队协作精神；

具备一定的野外工作能力和实践经验。

2、林业工程师

岗位职责：

负责林业工程项目的规划、设计和实施；

参与林业技术研究和创新；

监督林业工程施工质量，确保工程安全。

任职要求：

本科以上学历，林业工程相关专业；

熟练掌握林业工程相关技术和规范；

具备良好的工程管理和团队协作能力。

3、园林绿化工

岗位职责：

负责园林绿地的养护和管理；

参与园林景观设计和绿化工程；

推广园林绿化知识和技术。

任职要求：

具备一定的园艺或相关专业的知识；

对园林绿化工作有浓厚兴趣；

具备良好的沟通能力和服务意识。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至惠州市林场招聘邮箱（[hr@惠州市林场.com]）。

2、资格审查：人力资源部将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知，3. 面试：面试内容包括综合素质、专业技能和实际操作能力等方面的考察，4. 体检：通过面试的应聘者需参加体检，确保身体健康，5. 录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

福利待遇

惠州市林场为员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假、节日福利、培训机会等，我们还为员工提供良好的工作环境和发展空间，助力员工实现个人价值。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名，逾期将无法受理，2. 简历要求：请务必提供真实、完整的个人信息，包括教育背景、工作经历、技能特长等，3. 面试准备：面试时请携带相关证件和资料，以便核实个人信息，4. 入职时间：录用后请按照通知的时间办理入职手续，逾期视为自动放弃。

联系方式

如有任何疑问，请通过以下方式联系我们：

电话xxx-xxxx-xxxx

邮箱[hr@惠州市林场.com]

地址惠州市XX区XX路XX号惠州市林场人力资源部

惠州市林场诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为惠州市的林业发展和生态保护事业贡献力量，期待与您携手共创美好未来！